Beschreibung

Projektleiter:in (m/w/d) TGA / HLSK in Rostock

4.04.0 von 5 Sternen

An der Jaegerbaek 8, 18069 Rostock

Link: https://karriere.strabag.com/de/en (CompanyWebsite)

Gegründet: 1835 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: mehr als 10.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: mehr als 10 Mrd. EUR (CompanyRevenue)

Branche: Bauwesen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

An der Jaegerbaek 8, 18069 Rostock

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Kostenlose Getränke
Weiterbildungsprogramme
Mitarbeiter-Rabatt
Firmenfahrrad
Essenszuschuss
Firmenevents
Flexible Arbeitszeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Sie möchten anspruchsvolle Bauprojekte im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung eigenverantwortlich steuern und dabei maßgeblich zum Projekterfolg beitragen? Dann bauen Sie mit uns die Zukunft.

Was für uns zählt
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungs-, Gebäude- oder Elektrotechnik oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Meister: in oder Techniker: in
Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, Projektleitung oder Projektsteuerung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
Fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik sowie in den relevanten gesetzlichen und technischen Regelwerken, insbesondere der HOAI, der VOB sowie der LBO
Sicherer Umgang mit den allgemein anerkannten Regeln der Technik und den einschlägigen Normen und Richtlinien
Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und Baustellenbesuchen im Projektgebiet
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Engagement und Flexibilität
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein professionelles Auftreten gegenüber Auftraggebern, Projektbeteiligten und ausführenden Unternehmen
Arbeite in der technischen Gebäudeausrüstung bei STRABAG und ZÜBLIN
Ihr Beitrag bei uns
Eigenverantwortliche Übernahme der Projektleitung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA), der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik (HLSK) oder der Elektrotechnik
Koordination und Steuerung sämtlicher Bauaktivitäten im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung
Identifikation von Mängeln sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Lösungsmaßnahmen
Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken der Technischen Gebäudeausrüstung und den Hochbaugewerken
Erstellung, Steuerung und Überwachung von Terminplänen zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs
Umsetzung der Projekte unter Berücksichtigung der Qualitäts-, Kosten- und Terminziele
Verantwortung für das Kostenmanagement sowie die Prüfung und Steuerung von Nachträgen
Durchführung von Qualitätskontrollen und Qualitätssicherungsmaßnahmen einschließlich der Anwendung der unternehmenseigenen Qualitätssicherungsdatenbank
Enge Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplaner: innen, ausführenden Unternehmen sowie dem interdisziplinären Projektteam
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie
Ein starkes Team, verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentor: innenprogramm
Attraktive Rahmenbedingungen z.B. Bautarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage plus Sonderurlaube
Health & Wellbeing-Angebote z.B. Gesundheitskurse, Stressprävention und digitale Sportangebote
Company-Bike, ÖPNV-Zuschuss und Firmenrabatte
Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung
Regelmäßige Events z.B. Sommerfest, Firmenläufe, Fussballturniere u.v.m.
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
KOSTENLOSE GETRÄNKE
SPORTANGEBOTE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
TARIFVERTRAG
MOBILITÄTSFÖRDERUNG
GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
KANTINE/ESSENSZUSCHUSS
COMPANY BIKE
Kontakt
Kathrin Kuntner
Eiffestraße 8
20357 Hamburg
+49 40 20208-1566
Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Erstellen Sie ein Indeed-Konto, bevor Sie zur Website des Unternehmens weitergeleitet werden.