Beschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist innerhalb der Zentralstelle der Forstverwaltung bei der Forschungsanstalt für Waldökologie und Forstwirtschaft in Trippstadt die Stelle

einer Technikerin oder eines Technikers (m/w/d) für die „technische Betreuung und die Weiterentwicklung von Umwelt-Messstationen im Wald“

auf 5 Jahre befristet in Vollzeit zu besetzen.

Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber betreut, wartet und konzipiert die messtechnische Ausstattung für unterschiedliche Projekte und Arbeitsgruppen an der Forschungsanstalt für Waldökologie und Forstwirtschaft in Trippstadt. Der Schwerpunkt der Arbeit liegt auf den Waldklimastationen des forstlichen Umweltmonitorings. Hier steht die Überwachung der Witterungsverläufe und deren Einflussfaktoren auf das Waldökosystem im Vordergrund.

Unsere Anforderungen

Sie:

verfügen über einen staatlich anerkannten Berufsabschluss als Messtechniker*in, Elektrotechnik*in, Elektriker*in, Umweltschutztechniker*in oder einen vergleichbaren Berufsabschluss. Die Bewerbung von Quereinsteigern ist ebenfalls erwünscht.

Verfügen über eingehende Kenntnisse im Aufbau, der Planung und Funktionsweise von Messstationen, vorzugsweise für Umweltvariablen

besitzen eingehende Kenntnisse und Fähigkeiten in Elektrik, Elektronik und Feinmechanik

Eingehende und vielseitige Kenntnisse in der für die Felddatenerfassung und Datenfernübertragung verwendeten Software, aller Office-Anwendungen und Kenntnisse in SQL

Kenntnisse in R und Python sind erwünscht

sind Außendiensttauglich und können Außendiensttätigkeiten wahrnehmen

sind im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B

sind bereit mehrtägige Dienstreisen wahrzunehmen

Arbeiten zuverlässig und strukturiert und verfügen über ein hohes Qualitätsbewusstsein

verfügen über sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit

beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift und können sich sowohl mündlich als auch schriftlich gut ausdrücken

Ihre Aufgaben

Wartung von Umwelt-Messstationen, Erkennen und eigenständige Behebung von Störungen
Aufbau kompletter Messstationen einschließlich der Planung, Dokumentation, Komponentenauswahl und Realisierung der Schaltkreise. Integration von Feldbussystemen mit unterschiedlichen Sensoren (bspw. Tensiometer, TDR-Sonden, Dendrometern, Saftflusssensoren)
Entwicklung, Test und Umsetzung geeigneter Datenspeicherungs- und Datenfernübertragungssysteme (Prüfung der Abstrahlung, Auswahl des geeignetsten Netzes, Absprachen mit Telefonprovider auf technischer Ebene, Auswahl der Antennen, Auswahl der Logger etc.) und einer stationsangepassten Energieversorgung
Entwicklung, Test und Implementierung von neuen Messvorrichtungen. Auswahl der für die wissenschaftliche Zielsetzung geeigneten Messgeräten (in Absprache mit Fachwissenschaftler); Test von Laufzeit und Stabilität der Messgeräten; Entwicklung eigener, kostengünstiger Messgeräten und Kalibrierung von Messsonden
In Kooperation mit dem zuständigen wiss. Personal: Aufbereitung der Messdaten in SQL-Datenbank, Überwachung der Skripte, Ausgabe der Daten an Dritte und Visualisierung der Daten im Internet
technische Beratung örtlicher Messstationsbetreuer
Austausch mit dem technischen Personal anderer Forschungsanstalten. Entwicklung von neuen Messkonzepten in Kooperation mit Fachfirmen

Wir…

Ein auf 5 Jahre befristetes Arbeitsverhältnis in der Entgeltgruppe 9b (Erfahrungsstufe je nach persönlichen Voraussetzungen) auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
Mitarbeit in einer Ressortforschungseinrichtung des Ministeriums für Klimaschutz, Umwelt, Energie und Mobilität Rheinland-Pfalz
die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Mitarbeit in einem motivierten Team mit Dienstort Trippstadt
Eine familienfreundliche Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
für Dienstreisen steht grundsätzlich ein Dienstwagen zur Verfügung

Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich bis 21.06.2026 ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem unter nachfolgendem Link https://landesforsten-rheinland-pfalz.stellen.center/

Rückfragen zu Einzelheiten der Tätigkeit und organisatorischen Rahmenbedingungen beantwortet Ihnen gerne Dr. Eva Verena Müller: Tel.: +49 (0)6131-884-268-243, E-Mail: Eva-Verena.Mueller@wald-rlp.de

Rückfragen zum Bewerbungsverfahren sowie arbeitsrechtliche Fragen richten Sie bitte an Frau Verena Müller, Telefon 06321/6799-200 oder per Mail an ZdF.Personalgewinnung@wald-rlp.de.

Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Website unter www.wald.rlp.de sowie auf www.karriere.wald.rlp.de.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online!