Beschreibung

Client Delivery Director Defence & Security (m/w/d)

3.93.9 von 5 Sternen

Garching bei München

Hybrides Arbeiten

Festanstellung

Link: http://www.jacobs.com/ (CompanyWebsite)

Gegründet: 1947 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: mehr als 10.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: mehr als 10 Mrd. EUR (CompanyRevenue)

Branche: Management & Beratung (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Festanstellung

Arbeitsort

Garching bei München

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad-Leasing
Homeoffice-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Location

Garching bei München, All DE Regions, Germany

Capabilities

Project Management

Office Setup

Hybrid

Job ID

#39922

Market

Cities & Places

Wir bei Jacobs stellen uns der Herausforderung von heute, die Zukunft neu zu erfinden. Wir befassen uns mit den zentralen Problemen der Welt in Bezug auf wachsende Städte, widerstandsfähige Umwelt, unternehmenskritische Ergebnisse, operativen Fortschritt, wissenschaftliche Entdeckungen und modernste Fertigung und wandeln abstrakte Ideen in die Realität um, die die Welt zum Guten verändert.

Dein Aufgabengebiet

Jacobs baut den Bereich Defence & Security in Deutschland und Europa weiter aus und sucht eine erfahrene Persönlichkeit als Client Delivery Director (m/w/d). In dieser Rolle verantwortest Du die strategische Geschäftsentwicklung sowie den Aufbau eines nachhaltigen Projektportfolios im Bereich Verteidigungsbauten und Infrastruktur. Du arbeitest eng mit öffentlichen Auftraggebern, internationalen Organisationen sowie OEMs zusammen und treibst Wachstum in einem hochdynamischen Umfeld voran.

Aufbau und Entwicklung eines belastbaren Projektpipelines im Bereich Gebäude- und Infrastrukturprojekte für deutsche Bundesbauverwaltungen und weitere öffentliche Auftraggeber
Identifikation und Entwicklung von Projektchancen mit dem US Army Corps of Engineers sowie internationalen Partnern
Zusammenarbeit mit deutschen und internationalen OEMs zur Unterstützung von Vertriebs-, Produktions- und Kooperationsprojekten
Aufbau und Pflege von Partnerschaften sowie Lieferketten zur Unterstützung des Wachstums im Verteidigungssektor
Entwicklung und Umsetzung von strategischen Vertriebs- und Account-Plänen (12-, 24- und 36-Monatsplanung)
Pflege und Ausbau nachhaltiger Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf Kundenseite
Leitung von Angebotsstrategien sowie aktive Mitwirkung in Ausschreibungs- und Bietprozessen
Steuerung von Go/No-Go-Entscheidungen sowie Unterstützung von Bid-Teams über den gesamten Angebotsprozess
Sicherstellung erfolgreicher Projektabwicklung innerhalb des Kundenportfolios
Zusammenarbeit mit internationalen Teams sowie Unterstützung europäischer Defence-Kampagnen
Monitoring von Kundenfeedback, Projekterfolg und Vertriebskennzahlen über Salesforce und interne Systeme
Repräsentation des Unternehmens bei Kundenterminen, Branchenveranstaltungen und Messen

Das bringst Du mit

Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen, Architektur oder Ingenieurwesen, idealerweise ergänzt durch eine wirtschaftliche Zusatzqualifikation
Mindestens 10 Jahre Führungserfahrung in der Projektentwicklung, im Vertrieb oder in der Projektabwicklung
Umfangreiche Erfahrung im Bereich Federal Services & Defence in Deutschland Erfahrung im Management großer Projekte ( 100 Mio. €) oder umfangreicher Projektportfolios (
250 Mio. €)
Fundierte Kenntnisse in EPCM-Projekten; HOAI-Kenntnisse von Vorteil
Stark ausgeprägtes Vertriebsverständnis mit „Seller-Doer“-Mentalität
Hervorragende Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten sowie internationale Erfahrung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft

Was wir bieten

Unbefristete Festanstellung in nachhaltigen, zukunftweisenden Projekten
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Remote-Vertrag
Firmenfitness und Job Rad Leasing
Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten sowohl in Deutschland als auch international
Diverse Mitarbeiternetzwerke

#LI-SA8

We value collaboration and believe that in-person interactions are crucial for both our culture and client delivery. We empower employees with our hybrid working policy, allowing them to split their work week between Jacobs offices/projects and remote locations enabling them to deliver their best work.

Your application experience is important to us, and we’re keen to adapt to make every interaction even better. If you require further support or reasonable adjustments with regards to the recruitment process (for example, you require the application form in a different format), please contact the team via Careers Support.

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