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Job
Firma
EDB Eisenbahndienstleistungen und Bahntechnik GmbH
Position
Fachkraft für Arbeitssicherheit / Qualitätsmanager (m/w/d)
Ort
21509 Glinde

Beschreibung

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Qualitätsmanager (m/w/d)

3.53.5 von 5 Sternen

Beim Zeugamt 8, 21509 Glinde

60.000 € – 75.000 € pro Jahr – Vollzeit

Link: https://www.enterprisedb.com (CompanyWebsite)

Gegründet: 2004 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 501 bis 1.000 (CompanyEmployee)

Branche: Informationstechnologie (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Gehalt

60.000 € – 75.000 € pro Jahr

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

Beim Zeugamt 8, 21509 Glinde

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Zuschuss zur Kinderbetreuung
Weiterbildungsprogramme
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad-Leasing

Vollständige Stellenbeschreibung

Über uns

Die EDB ist ein wachsendes mittelständisches Unternehmen, welches im norddeutschen Raum hochwertige Steuerungs- und Überwachungstätigkeiten bei interessanten Verkehrsprojekten rund um die Schiene erbringt. Bauüberwachende Ingenieurleistungen für nachhaltige Infrastrukturprojekte sind unser Metier.
Unsere langjährige Expertise sowie unsere hochqualifizierten Mitarbeitenden machen uns zu einem geschätzten Ansprechpartner.

Offene Position

Zur Sicherstellung unserer hohen Qualitäts- und Arbeitssicherheitsansprüche suchen wir ab sofort für unseren Hauptstandort in Glinde eine/-n

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Qualitätsmanager (m/w/d)

bzw. Sicherheits-Fachkraft (SiFa).

Ihre Aufgaben

1. Arbeitssicherheit (gemäß ASiG / DGUV Vorschrift 2)

Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen Fragen des Arbeitsschutzes
Durchführung und Dokumentation von Arbeitsplatzbegehungen, Gefährdungsbeurteilungen und Sicherheitsinspektionen
Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Betriebsanweisungen
Untersuchung und Analyse von Arbeitsunfällen, sowie Ableitung von Korrekturmaßnahmen
Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt und der Berufsgenossenschaft
Pflege und Aktualisierung des Sicherheitsmanagementsystems (z. B. SCC, ISO 45001)
Erstellung von Jahresberichten für die Unternehmensleitung
Überprüfung und Koordination von persönlicher Schutzausrüstung (PSA)
Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Normen und interner Regelwerke

2. Qualitätsmanagement

Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung des QM-Systems gemäß ISO 9001 und von QM-Dokumenten (Handbücher, Verfahrens- und Arbeitsanweisungen)
Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Zertifizierungsaudits
Initiierung und Verfolgung von Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen (KVP)
Koordination und Moderation von Qualitätszirkeln und Verbesserungsprojekten
Erstellung und Auswertung qualitätsrelevanter Kennzahlen und Reports
Management Review Vorbereitung und Präsentation von QM-Ergebnissen

3. Übergreifende Aufgaben

Entwicklung und Überwachung eines integrierten Managementsystems (IMS) für Qualität und Arbeitssicherheit
Teilnahme an Projektteams und abteilungsübergreifenden Arbeitsgruppen
Kommunikation mit Behörden, Berufsgenossenschaften, Zertifizierungsstellen und Kunden
Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden zu Qualitäts- und Arbeitssicherheitsthemen
Mitwirkung bei der Erstellung eines Software-Management-Systems (SMS) im Bereich Drohnentechnik

Ihr Profil

1. Fachliche Qualifikationen

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem technischen, naturwissenschaftlichen oder ingenieurwissenschaftlichen Bereich
Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG / DGUV Vorschrift 2 (staatlich anerkannt)

Zwingend erforderlich

Kenntnisse im Qualitätsmanagement, vorzugsweise ISO 9001; Auditorenausbildung von Vorteil
Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften (ArbSchG, BetrSichV, DGUV, ISO 45001 etc.)
Erfahrung mit Methoden der Ursachenanalyse und des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit QM-Software (z. B. CAQ, IMS-Datenbanken) wünschenswert

2. Persönliche Kompetenzen

Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise
Hohe Kommunikations- und Argumentationsstärke auf allen Hierarchieebenen (Teamfähigkeit)
Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zur Übernahme von Verantwortung

Was wir Ihnen bieten

attraktives Gehaltspaket
hochwertige, moderne technische Ausstattung
Firmen-PKW (auch zur privaten Nutzung)
Kita-Zuschuss
E-Bike-Leasing
betriebliche Altersvorsorge
Fitnessprogramme
individuelle Fortbildungen
ein eingeschweißtes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre

Kontakt Personalteam

Bei Fragen zum Stellenangebot erreichen Sie uns unter der Nr. 040 73678300.

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