Für die Besten am Bau — Diskret vertreten
BAUABRECHNER (m/w/d) {Bauabrechner/in}
Bernshausen Bau GmbH & Co. KG
Du weißt genau was auf der Baustelle abgeht und zwar bis auf den letzten Kubikmeter und Cent? Dann brauchen wir genau dich, um unsere Projekte wirtschaftlich auf Kurs zu halten! Das nimmst du bei uns in die Hand: – Prüfung und Analyse von Leistungsverzeichnissen (LV) und Ausführungsplänen – Durchführung von Mengenermittlungen – Abschlags- und Schlussrechnungen erstellen – Nachtragsmanagement – Fortlaufender Abgleich von Soll- und Ist- Kosten (Budgetüberwachung) – Dokumentation – du arbeitest Hand in Hand mit unserer Bauleitung zusammen Wenn du folgendes mitbringst, bist du genau richtig: – abgeschlossen Ausbildung als Bautechniker / Bauzeichner oder gleichwertige Qualifikationen – gute Kenntnisse der VOB/B und VOB/C – grundlegende Kenntnisse in CAD – Programmen sind von Vorteil – Routinierter Umgang mit MS- Office – analytisches Denken & Zahlenaffinität runden dein Profil ab Und das gibt es von uns: – ein unbefristetes Arbeitsverhältnis – Beschäftigung in Vollzeit – flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte, wir berücksichtigen deine individuellen Bedürfnisse und Wünsche – 30 Tage Urlaub im Jahr – Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge “Bernshausen Bau Rente” – Weiterbildung versteht sich von selbst – Möglichkeit zum Bike- Leasing – … Neugierig geworden? Dann überzeug uns von dir! Schick einfach deine Bewerbung an personal@bernshausen-bau.de (https://mailto:personal@bernshausen-bau.de) und wir melden uns bei dir!
Arbeitsort:
57334 Bad Laasphe Deutschland
Anstellungsart:
Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig)
Arbeitszeit:
Vollzeit
Befristung:
unbefristet
Kontakt
Bernshausen Bau GmbH & Co. KG
Herr
Obere Espen
Deutschland-57334, Bad Laasphe
Telefon:
Mobil:
Fax:
E-Mail:
personal@bernshausen-bau.de
Web:
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Firmenadresse
Strasse:
Obere Espen 5
PLZ:
57334
Ort:
Bad Laasphe
Branche:
Betriebsgröße:
zwischen 51 und 500
Bewerbungsart:
per E-Mail, schriftlich
Unterlagen:
Lebenslauf, Zeugnisse
Referenz:
10001-1003335064-S
Bundesagentur für Arbeit, 2026
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