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Job
Firma
Amprion GmbH
Position
Projektleitung für Turn-Key-Netzausbauprojekte (m/w/d)
Ort
Hamburg

Beschreibung

Link: https://www.amprion.net (CompanyWebsite)

Gegründet: 2011 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: mehr als 10 Mrd. EUR (CompanyRevenue)

Branche: Energie, Bergbau, Versorgungswirtschaft (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Festanstellung

Arbeitsort

Hamburg

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme
Betriebliche Altersvorsorge
Zusätzliche Altersversorgung

Vollständige Stellenbeschreibung

Dortmund, Hamburg

ab sofort

Stellen-ID: 7119 | Vertragsart: unbefristet

IHRE AUFGABEN:

Projektleitung für unsere Netzausbauprojekte für den Bau einer HVDC-Konverterstation mit AC-Netzanbindung
Aufbau und Führung des interdisziplinären Projektteams zur Umsetzung der Projektziele in enger Abstimmung mit den parallelen Projekten im Vorhaben
Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards
Einhaltung und Weiterentwicklung von projektbezogenen Prozessen sowie Sicherstellung von klaren Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten
strategische Abstimmung der Projektabwicklung mit Partnernetzbetreibern

IHR PROFIL:

ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium, je nach Schwerpunkt mit Spezialisierung in Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder im Bau- oder Vermessungswesen
mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Anlagenprojekten im Energiesektor
ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Fähigkeit zur strategischen Planung und Problemlösung
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in neuen Themenfeldern
Teamfähigkeit, Koordinationsfähigkeit, Zielorientierung und eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
PKW-Führerschein für Reisetätigkeiten im Amprion Übertragungsnetz

UNSERE BENEFITS

FLEXIBLES ARBEITEN

Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance – mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.

38 STUNDEN WOCHE

Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.

30 URLAUBSTAGE

Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.

ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN

Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.

FAMILIE & BERUF

Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.

SPORT & GESUNDHEIT

Wir helfen beim Gesundbleiben – mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.

WEIHNACHTSGELD

Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).

AMPRION-RENTE

Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.

GENUSSRECHTE

Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.

VERPFLEGUNG

An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.

MITARBEITENDENRABATTE

Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.

KOSTENLOSE STELLPLÄTZE

An unseren Standorten ist für ausreichend Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.

MOBILES ARBEITEN IM AUSLAND

Arbeiten Sie flexibel – auch temporär von einem anderen Ort im Ausland.

ANSPRECHPARTNER*IN

Chiara Pruiti

Hinweis an Bewerbende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen und diese von uns unverzüglich gelöscht werden. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein.

Für den Fall, dass die Stellenanzeige eine Gehaltsspanne beinhaltet, dient dies nur als Orientierungshilfe, ohne dass hieraus ein Rechtsanspruch entsteht. Jedes Bewerbendenprofil wird hinsichtlich der vorhandenen Qualifikation und Berufserfahrung individuell geprüft, sodass die tatsächliche Vergütung in Einzelfällen abweichen kann.

Hinweis an Personaldienstleistende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidat*innenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. Sofern Sie für Amprion aktiv werden möchten, gehen Sie bitte wie im Lieferantenportal (amprion.net) beschrieben vor.

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

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