Beschreibung

Über 60 Jahre Erfahrung haben Leuze zum Experten für innovative und effiziente Sensor- und Sicherheitslösungen in der Automatisierungstechnik gemacht. Heute sorgen weltweit über 1.300 Sensor People mit Neugier, Leidenschaft und Entschlossenheit für Fortschritt und Wandel. Ihr Antrieb ist der dauerhafte Erfolg ihrer Kunden in einer sich ständig wandelnden Industrie. Ihren Kunden bietet Leuze einen individuellen Wettbewerbsvorteil durch intuitive und zuverlässige Lösungen zur sicheren und nicht-sicheren Positionserkennung. Zum Beispiel schaltende und messende Sensoren, Identifikationssysteme, Lösungen für die Datenübertragung und Bildverarbeitung. Einen weiteren Schwerpunkt setzt das Familienunternehmen als Safety-Experte auf Komponenten, Services und Lösungen für die Arbeitssicherheit. Durch ihr breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind die Sensor People ihren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner.

Betreuung und fachliche Führung aller technischen Auszubildenden während der gesamten Ausbildungsdauer einschließlich Vorbereitung auf Prüfungen
Vermittlung von Fertigkeiten und Kenntnissen gemäß dem aktuellen Ausbildungsrahmenplan und der geltenden Ausbildungsverordnung
Vorbereitung und Durchführung der praktischen Ausbildung und Lehrunterweisungen in den Bereichen Mechanik, Mechatronik und Elektrotechnik
Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben im Ausbildungsbereich einschließlich Bereitstellung von Equipment und Räumlichkeiten
Unterstützung der Fertigung durch den Betriebsmittelbau
Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Brandschutzvorgaben im Ausbildungsumfeld
Kontakt zu Berufsschulen und Mitwirkung in Prüfungsausschüssen sowie Repräsentation des Ausbildungsbereichs auf Messen und externen Veranstaltungen
Teilnahme am Recruiting-Prozess für Ausbildungsstellen

Ausbildung in den Fachrichtungen Elektronik oder Mechatronik oder in ähnlichen technischen Berufe
Erste Ausbildungs- oder Führungserfahrung wünschenswert, Techniker oder Meister von Vorteil
Mehrjährige Berufserfahrung im Produktions- bzw. Fertigungsumfeld
Freude an der Arbeit mit Auszubildenden sowie die Fähigkeit, Lehrinhalte verständlich zu vermitteln
Wertschätzendes Auftreten im Umgang mit externen Partnern und bei Veranstaltungen
Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick, idealerweise mit Affinität zu Elektronik und Mechanik
Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen
Organisationsstärke, analytisches Denkvermögen sowie eine zuverlässige Arbeitsweise und Verantwortungsbereitschaft

Motivierendes Arbeitsumfeld in einem kontinuierlich wachsenden mittelständischen Technologieführer mit internationaler Prägung
Moderner und sicherer Arbeitsplatz sowie gute Work-Life-Balance
Qualifizierte Einarbeitung und viele Entwicklungsmaßnahmen
Langfristige Perspektiven und sicherer Arbeitsplatz
Sonstige Benefits (Jobrad, Firmenkreditkarte, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement)